2022年,越南有多少超级富豪?
根据国际房地产咨询公司奈特·弗兰克(Knight Frank)新发布的《繁荣报告》,越南在2022年有超过一千名超级富豪,这一数据几乎是2017年的两倍。
根据该公司的定义,超级富豪,是指扣除贷款负债的净资产(包括其当下居住的房地产资产),达到或超过3000万美元的个人。
而在2017年,越南的超级富豪人数为583人,到2022年,这一数据增长到1059人,高达82%的涨幅,几乎是将五年前的数据翻倍。
该公司预测,到2027年,这个数据将增长到1300人,比2022年增长22%,比10年前增长122%。
不仅如此,在越南,拥有100万美元及其以上资产的富豪人数也在过去5年中增长了70%,预计在2017-2027区间内,将实现173%的增长。
以越南第一大城市——胡志明市做具体观察,根据Henley & Partners与新世界财富发布的《2023年全球最富有城市》报告,2022年,胡志明市有770人的资产超过100万美元,其中15人资产超过1亿美元。
2012-2022年间,胡志明市的百万富翁人数增长了82%,在其统计的97个城市中位列第9.
Henley & Partners表示,胡志明市正在成为亚洲下一个百万富翁聚集地,这里高速扩张的金融服务业、纺织业、电子科技、电信化工和旅游业,正在日以继夜地扩张着当地人的财富积累。
但是,在繁荣景象的背后,收入不均衡现象依然存在。
例如在2023年5月,于河内国会大厅举办的一场研讨会上,河内的代表们就发言提到,目前越南政府工作人员们的工资水平明显低于东南亚其他各国。
越南公务员的平均工资在1000万越南盾/月(425.8美元/月),但是泰国这一数据达到5670万越南盾/月(2414.5美元/月),马来西亚的政府公务员平均工资为2900万越南盾/月(1235美元/月),柬埔寨的公务员平均工资为1700万越南盾/月(724美元/月)。
从宏观上分析,与周围各国相比,越南的经济增长和发展潜力,在整个国际社会上而言都是较为亮眼,外界也对这里的发展预期持积极判断。
正如奈特·弗兰克(Knight Frank)在报告中提到,亚洲地区,尤其是越南,有着非常亮眼的发展潜力和前景,在未来,这里的富豪增长数量和发展机会,会长期处于全球领先地位。但另一个需要解决的问题,仍是在高速发展的经济背后,以政府工作人员工资为代表呈现出的巨大贫富差距问题。
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