不躺平（不赖账,他可能是房企中唯一认真还债的老板）

什么样的人就该干什么样的事，如果你的目标是追求权力，自身对研究经济规律、对赚钱的生意没有丝毫兴趣就不该去当企业家，这是在搅乱中国的经济生态。

如果他为了得到尊重而选择当企业家，那他破产时就是他的权威地位破碎的时候，这样的人承受不住这种全盘崩塌的感觉，他跳楼，自己一了百了，害了多少员工和消费者。

人们心中的这种惶恐是从何而来的呢？是从那些无良资本家的言谈举止中自己一点点揣摩出来的。

而林腾蛟在看到公司面临的绝境之后，没有选择逃跑，而是选择赌上自己全部的身家性命，为阳光城企业还债，经过他三年多的努力，将公司股份低价卖出，来偿还欠款。

我以为老板是企业家，结果老板是封建地主，老板以为我是长工，结果我是一个有人格有尊严的打工人。

我们真正需要的是林腾蛟那样的企业家，为自己的所作所为负责的良心企业家。

最该接受培训的，或者说最该为中国现在严重的打工人和老板的矛盾负责的其实是这一群从未成长过的老板。

身负众多债务的林腾蛟还保持着最简单整洁的面貌，饱满的精神状态，每天精神抖擞的迎接自己欠下的巨大债务，不逃避，不自杀，这是多么稳定的精神状态啊。

我们国家的企业家其实并没有一个顺理成章的成长过程，他们从封建时期的地位相对较低的商人，一下子就直接步入现代社会，成为了位高权重的、受人尊敬的人。

打工人再怎么变都不会自己心甘情愿的从自由人的身份自降为奴隶或者长工的身份。现代社会需要的也不是奴隶，顺应时代潮流，最应该改变的其实是“封建地主”式的企业家。

2023年是阳光城房地产企业最黯淡的一年，这一年曾经的行业龙头因为负债而走向退市。而阳光城的老板，一如既往的坚守着自己曾经的辉煌，努力为这份辉煌守住最后一点荣光。

当企业家的形象和权力或者说社会资源的大额占有者绑定在一起时，就会让许多并不爱经营公司，不爱赚钱的人开始涌向这个行业，让这个行业开始变得鱼龙混杂。

双方都觉得自己被欺骗了，员工觉得老板不把自己当人看，老板觉得现在的员工都又懒又馋。这样的封建地主在碰到破产的时候又怎么会有社会责任感呢？

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他们不落井下石趁机再坑这几个可怜打工人一把就不错了。

大家可以想一想，有哪个地主能心平气和的看着长工不干活的？地主恨不得长工都是机器人，能够一刻不停的为自己工作。

林腾蛟在面对债务时，既没有当甩手掌柜，留下一堆烂摊子给辛苦买房的民众，也没有哭天抢地，觉得自己的抱负无处施展，从楼上一跃而下。

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因为对真实的商场缺乏了解，这些企业家在进行公司部署时，以为自己搭了一个公司框架便真的是公司了。

而这就是我接下来要论述的一个重要观点，我们现在的许多公司老板并不会做企业家，只是会做奴隶主。

面对房地产行业的衰落，许多企业家不愿背上繁重的债务选择了拿着钱跑到国外逍遥自在。

说到企业家，我们每个人都有很多的话可以说，我们可以说他们都是而热爱赚钱，享受赚钱的人。因为他们可以年复一年，日复一日的来从事高强度的脑力劳动，还乐在其中。

让那些把赚钱当作兴趣的人去管理企业吧，而不是让喜欢控制别人的封建地主来干这件事。当他觉得赚钱是自己的兴趣时，他才能抗住重头再来的压力，因为他有兴趣。

具体该怎么做一个企业家的问题很容易被这些人混淆为怎么做一个封建地主，因为不知道资本家的真实面目，所能接触的最近最容易被迁移的形象便是封建地主。

现在再说起企业家，人们最常用的一个标准便是他是否有社会责任感，他会不会关心这个社会上的劳苦大众，比如白象雇佣大量残疾人劳动，比如鸿星尔给洪水捐款。

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阳光城企业的兴起是因为赶上了国家对房地产行业的扶持和林腾蛟精明的运营手段。但阳光城的退场是因为国家对房地产行业的整顿和林腾蛟对企业管理的松懈。

2020年国家出台了“三道红线”这一政策，使得那些年借助高杠杆来维持自身运营的企业纷纷崩盘，而阳光城也是其中之一，据统计，阳光城光是外债就欠下了将近3000亿左右。

因为近代以来，世界的发展渐渐开始以经济发展为主要指标，所以连带的企业家形象也水涨船高。

或者更常见的，哪怕今天上班时间已经将工作做完了，想按时上下班，却遭到老板的约谈，嫌自己下班太早了没有为公司“鞠躬尽瘁死而后已”。

很多人做公司老板，喜欢的是那种权力在握的感觉，在他们的眼中，公司员工并不是他们的合作者，他们的目标不是为了让公司更好的运作，而是为了让企业员工臣服于他，为他卖命。

我们经常在新闻中看到这样的话题，公司规定了员工上班上厕所的次数，每个人不能超过多少次，否则便扣钱。

身边并没有人教这些企业家，应该如何管理好一个公司，或者企业家的身份转变应该如何定位自己。

员工为他工作，在他看来理所当然，因为他把员工看成是自己的私有财产。

这种种的一切，造就了我们瞬间的荒谬感。恍惚间我们不再是人，而变成了一个个现代化的奴隶。其实大家的这种感觉并不是假的，其背后是有极其现实的成因的。

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现代社会的很多老板和员工的矛盾，就来源于此。现代打工人接受的教育是做一个合格的雇佣者，但是企业要的是一个没日没夜干活的长工。

人们试图从无情的资本家里找出一个真正站在我们这些普通人身边的企业家，让自己不那么焦虑，觉得世界上还是有好的企业家的。自己只不过是运气差，没碰到罢了。

今天之所以用林腾蛟的例子开头，是因为我希望和大家共同思考一个问题，就是什么样的人才算是企业家。

阳光城的老板叫做林腾蛟，北京大学毕业，早在学校里，林腾蛟就展示出了对于赚钱的天赋和热爱，而在他日后的辉煌岁月中我们也能看出他的天赋和热爱不是说说而已。