hrbp是什么职位

（一）HRBP的角色定位：辅助、支持、提供信息、完成劳动，如做会议记录、报告撰写等（二）HRBP的角色职责：应该配合完成什么事情，出席什么场合HRBP的角色职责有：·启动会、关键会议或沟通的通知和召集；·建模收集资料，提供关于岗位和人员的信息；·校准会协助收集资料，召集人员；·人才档案的绘制；·沟通反馈和IDP环节的记录，跟踪提醒，确认盘点效果。例外