这3类人（社保无效,就算交满15年也没用,已参保的尽快停止）

这样做的后果是什么呢？首先，这类人在与用人单位协商不交或者交低额社保的期间，将无法享受到相应的社会保险待遇。例如，如果他们生病了或者受伤了，他们将无法得到足够的医疗报销或者工伤赔偿；如果他们失业了或者退休了，他们将无法得到合理的失业补贴或者养老金等。其次，这类人在重新参加社会保险时，将面临较高的补缴费用和较低的待遇水平。

总之，“社保无效”的人群有三类：没有劳动关系或者不符合参保条件的人、有劳动关系但是与用人单位协商不交社保或者交低额社保的人、有劳动关系但是没有正常参加社会保险或者被用人单位侵害其参加社会保险权益的人。这三类人都无法享受到社会保险的好处，反而要承担更多的风险和损失。

那么，社会保险对于我们来说有什么好处呢？首先，社会保险可以提高我们的收入水平和生活质量。例如，养老保险可以为我们提供退休后的基本生活费用，医疗保险可以为我们支付部分或全部的医疗费用，失业保险可以为我们提供失业期间的生活补贴等。其次，社会保险可以增强我们的社会安全感和幸福感。例如，工伤保险可以为我们提供工伤期间的医疗和康复费用，生育保险可以为我们提供生育期间的产假津贴和医疗费用等。

例如，如果他们想要领取养老金，他们必须满足至少缴纳15年社会保险费的条件；如果他们中断缴纳了一段时间或者缴纳了低额社保，他们必须补缴这段时间或者差额的社会保险费，并按照当地的平均工资水平来计算。而且，他们的养老金水平也将受到影响，因为养老金的计算公式中有一个系数是根据缴费基数来确定的，缴费基数越高，系数越高，养老金越高。

第一类是没有劳动关系或者不符合参保条件的人。这类人包括一些自由职业者、个体户、灵活就业者等，他们没有与任何单位建立劳动关系，或者没有达到参加社会保险的法定年龄、工作时间等条件。这类人如果想要参加社会保险，必须自行向社会保险经办机构申请，并按照规定缴纳社会保险费。然而，由于这类人的收入不稳定或者较低，他们往往无法承担较高的社会保险费用，或者认为缴纳社会保险没有必要或者没有用处。因此，他们往往选择不参加或者中断参加社会保险。

例如，如果他们想要领取养老金，他们必须满足至少缴纳15年社会保险费的条件；如果他们没有缴纳或者被用人单位欠缴、挪用、截留、套取、挤占、私分等一段时间的社会保险费，他们必须补缴这段时间的社会保险费，并按照当地的平均工资水平来计算。而且，他们的养老金水平也将受到影响，因为养老金的计算公式中有一个系数是根据缴费年限和缴费基数来确定的，缴费年限和缴费基数越高，系数越高，养老金越高。

所以，这三类人如果已经参加了社会保险，最好尽快停止缴纳，并根据自己的情况采取相应的措施。当然，我们也不是说所有的人都不应该参加社会保险。对于大多数正常工作和生活的人来说，参加社会保险仍然是一种必要和有利的选择。只要我们按照法律规定和合理比例缴纳社会保险费，并及时查询和领取自己的社会保险待遇，我们就可以在未来的生活中得到国家和社会的保障和支持。

然而，并不是所有的人都能享受到社会保险的好处。有些人由于种种原因，即使缴纳了社会保险费，也无法领取到相应的社会保险待遇，或者领取到的待遇远低于他们所缴纳的费用。这些人就是所谓的“社保无效”的人群。那么，“社保无效”的人群有哪些呢？根据相关法律规定和实际情况，我们可以将他们分为以下三类：

因此，对于这类人来说，参加社会保险也不划算，他们可能会发现自己为了多拿一点钱而失去了更多的钱。所以，这类人如果已经与用人单位协商不交或者交低额社保，最好尽快恢复正常缴纳，并向用人单位要求补齐已欠缴的社会保险费。

第三类是有劳动关系但是没有正常参加社会保险或者被用人单位欺骗、逃避、拖欠、挪用、截留、套取、挤占、私分等侵害其参加社会保险权益的人。这类人包括一些被用人单位隐瞒、欺骗、剥夺或者侵占其参加社会保险的权利和利益的员工。这类人可能不知道自己应该参加社会保险，或者不知道自己的社会保险费是否正常缴纳，或者不知道自己的社会保险待遇是否正常领取。这类人往往是一些低收入、低技能、低教育、低社会地位的弱势群体，他们容易受到用人单位的欺凌和剥削。

这样做的后果是什么呢？首先，这类人在没有缴纳社会保险费的期间，将无法享受到任何一项社会保险待遇。例如，如果他们生病了或者受伤了，他们将无法得到医疗报销或者工伤赔偿；如果他们失业了或者退休了，他们将无法得到失业补贴或者养老金等。其次，这类人在重新参加社会保险时，将面临较高的补缴费用和较低的待遇水平。

首先，这类人在没有正常参加社会保险或者被用人单位侵害其参加社会保险权益的期间，将无法享受到任何一项社会保险待遇。例如，如果他们生病了或者受伤了，他们将无法得到任何医疗报销或者工伤赔偿；如果他们失业了或者退休了，他们将无法得到任何失业补贴或者养老金等。其次，这类人在重新参加社会保险时，将面临较高的补缴费用和较低的待遇水平。

社会保险是国家为保障公民的基本生活和社会福利而设立的强制性保险制度，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五大险种。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

因此，对于这类人来说，参加社会保险并不划算，他们可能会发现自己缴纳了很多社会保险费，却得不到相应的回报。所以，这类人如果已经参加了社会保险，最好尽快停止缴纳，并向社会保险经办机构申请退还已缴纳的社会保险费本金。

因此，对于这类人来说，参加社会保险更不划算，他们可能会发现自己为了一份工作而失去了更多的钱。所以，这类人如果已经发现自己没有正常参加社会保险或者被用人单位侵害其参加社会保险权益，最好尽快维护自己的合法权益，并向有关部门举报用人单位的违法行为。

第二类是有劳动关系但是与用人单位协商不交社保或者交低额社保的人。这类人包括一些为了提高自己的实际收入而与用人单位达成协议，放弃或者减少缴纳社会保险费的员工。这类人认为社会保险费是一种无谓的支出，他们宁愿拿到手里多花一些钱，也不愿意为了将来的不确定性而节省一些钱。

例如，如果他们想要领取养老金，他们必须满足至少缴纳15年社会保险费的条件；如果他们中断缴纳了一段时间，他们必须补缴这段时间的社会保险费，而且还要按照当地的平均工资水平来计算，这样的费用往往远高于他们原来的收入水平。而且，他们的养老金水平也将受到影响，因为养老金的计算公式中有一个系数是根据缴费年限来确定的，缴费年限越长，系数越高，养老金越高。