构筑人才聚集(智高地,写在第六届,南鄂杯,高层次人才创新创业大赛决赛开幕之际)
3.咸宁首个国家级质检中心通过验收!
这是一个思想碰撞、创意迸发的广阔舞台。创业是一个逐梦、筑梦、圆梦的过程,大赛发现了一个又一个超越自我、追求梦想的创业传奇,也见证了一个又一个创业种子破土而出、尽情绽放的奋斗故事。
用贴心的服务让人才真正得到实惠,是咸宁提质人才发展生态的一个缩影。近年来,从出台政策、搭建平台,到优化服务、涵养生态,咸宁初步形成了“引得来、留得住、用得好”的“全链条”人才引育体系,持续增强了人才“磁吸力”。
靶向施策
做优人才发展“新沃土”
2.“双十一”临近!咸宁发布消费警示
监制:朱封金
出品:咸宁日报网络传媒中心
在咸宁市各级各部门的大力支持下,湖北藻蓝生物公司发展迅速,今年前八个月,公司销售收入已经突破了1.4亿元,预计全年可完成销售收入2.3亿元,未来发展前景良好。
据了解,她所带来的项目将为FEP、PVDF等含氟高分子材料制品的研发量产提供全国方案,与我市新材料与新能源产业发展方向十分契合,已有意向在咸宁高新区落地。
打造人才虹吸“强磁场”
这是一条温情满满、诚意十足的广阔赛道。参赛选手统一车接车送、免费饮食住宿、统一赛前辅导……种种细节彰显着大赛温度,诠释“智汇咸宁·共赢未来”的主题。
以赛为媒,像这样与咸宁“结缘”的企业还有很多。市委人才办相关负责人说,就是通过持续举办大赛,着力打造招才引才“强磁场”。
编辑:黄亚琦
通讯员:施锐 杨泽宇
智汇咸宁,共赢未来。我市将继续深化以赛引才模式,通过“南鄂杯”高层次人才创新创业大赛,积极面向全球广聚项目、海纳人才,多措并举把好项目选出来、引进来,把人才招进来、留下来,量质并举壮大“科技创新人才矩阵”,全力以赴打造“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的创新创业天堂,努力形成人才服务领先之地、人才创新首选之地、人才创业无忧之地,以“最美环境”集聚更多“最强大脑”。
“大赛给我们创业者提供了一个展示、合作、交流的平台,也让我感受到了咸宁浓厚的创业氛围和贴心的扶持政策,期待项目能够落地咸宁。”来自深圳的“含氟高分子材料的研发与生产”项目负责人金丽君激动地说。
贴心服务
咸宁日报全媒体记者:朱哲 宋文虎
湖北藻蓝生物公司是一家以微藻生物固碳和高附加值天然产物资源开发为重点的高新技术企业,该公司创始人陈伟是国家重点联系专家,2021年,陈伟博士团队携微藻生物固碳与高附加值天然产物研究与产业化项目参加咸宁市第五届“南鄂杯”高层次人才创新创业大赛,成功获得大赛二等奖,并在赛后落户咸宁发展。
审核:陈小彬
近年来,我市创新引才思路,坚持以赛为媒,连续5年举办“南鄂杯”高层次人才创新创业大赛,向全球优秀人才广发“英雄帖”“召集令”,为各路创新创业精英搭建“比武场”,为高层次人才项目架起落地转化的桥梁,推动高层次人才项目招引由传统单一手段向以“大赛聚人才、人才带项目、项目强产业”转变,累计吸引一大批高层次人才携项目报名参赛,600多个创新创业项目来咸洽谈对接,持续释放出了咸宁“聚天下英才而用之”的强烈信号。
来源:咸宁发布、咸宁网官方网站
“我是咸宁的女婿,之前一直在青岛创业,2021年看到咸宁市发布的高层次人才创新创业大赛公告,当时抱着试一试的想法报名参赛,从参加初赛到项目落地,咸宁市的有关部门始终与我保持着密切的联系,对我提出的想法第一时间回应,对项目落户过程中的问题及时协调帮忙解决,让我坚定了落户咸宁发展的决心。”陈伟说。
同样因“南鄂杯”赛事落户咸宁的,还有国家重点联系专家、武汉大学教授宋恒的抗抑郁药前药L-4-Cl-犬尿氨酸及其类似物的低成本生物制造项目、加拿大籍华侨张继东教授的药物缓释支架项目、胡雪蛟教授的智能激光安全探测系统开发项目等。
筑牢高层次人才“蓄水池”
1.“改”上见真章,“治”上显成效!嘉鱼强化政治监督守护一江清水
今年的“南鄂杯”大赛,再次受到广大创新创业人才关注,吸引了200余个国内外的项目报名参赛,通过资格审核、“线上 线下”初赛、实地复赛等环节筛选,30个优秀高层次人才项目到咸宁参加决赛。
“最开始是被咸宁的诚意感动,所以选择了咸宁。真正落地后,有关部门在办公场地租赁、新员工招聘、厂房建设、市场拓展等方面给予了我很大的帮助和支持,更加坚信了我的选择没有错!” 2019年,国家重点联系专家、清华大学副教授伍晖携项目参加咸宁市“南鄂英才计划”高层次人才项目评审后,在咸宁注册公司,落户发展。在市委人才办的培育和指导下,2020年以来,伍晖先后获得了湖北省重点联系专家、省“双创战略团队”(创业类)等荣誉,获得近700万元项目资助,得到了真金白银的支持。现今,伍晖创办的咸宁优维科技有限公司日益壮大,其有关技术和产品填补国内相关领域空白。
这是一场敢为人先、勇立潮头的交流盛会。大赛自7月份启动以来,经过3个多月的层层遴选,最终从200多个省内外项目中评选出56个项目晋级复赛。
4.省纪委监委通报6起不担当不作为典型案例
十一月的南鄂大地冬意渐浓,一场关于创新创业的大赛却热火朝天。11月8日—10日,咸宁第六届“南鄂杯”高层次人才创新创业大赛复决赛正式开幕。
精准搭台
“我们把项目对接贯穿大赛始终,在赛事前3个月就对全市各大园区、企业、企事业单位在技术改造、科研创新、人才引进等方面进行深入摸底调研,分产业分领域建立人才项目需求信息库。针对人才项目需求,面向国内外征集有意向来咸宁创新创业的高层次人才项目,并组织各地、各相关部门做好项目前期研判和对接。赛事期间,我们又精心设计现场观摩、专场对接会等系列项目对接活动,积极为各地各经济园区创造与人才、项目面对面交流洽谈的机会,加强与意向项目和团队的洽谈对接。赛事结束后,我们每半个月组织召开一次项目对接专题会议,压实各地各有关部门具体责任,推动签约项目真正落地。”市委人才办相关负责人介绍。
光大银行员工自爆年终奖+工资收入明细,网友说:高,确实是高
在近几年的时间里,我们经常听到关于“大批年轻人逃离银行”、“银行人不相信眼泪”等内容,这些无疑加重了银行从业焦虑。然而,我们必须认识到,银行所提供的稳定性是许多私营企业所无法比拟的。对于是否应该加入?最务实的标准应该是:能不能让你拥有更好、更稳定的生活。大财经2024-01-22 22:56:000001长安深蓝S7即将开启预订,增程纯电两种车型可选
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